辽宁北镇市招聘教师报名时间和资格复审

　　想要报考教师招聘的考试的同学们看过来啊，今天辽宁教师招聘考试网为大家带来最新辽宁北镇市招聘教师公告啦，有意向的考生们千万别错过哦，那你们肯定要问了，报名时间是什么呀?需要带哪些材料呀?别急，辽宁教师招聘网为大家带来讲解，希望能帮助到大家哦，祝考生们考试顺利!

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　　辽宁北镇市报名流程及资格复审

　　(一)报名

　　本次招聘报名全部采取现场报名的方式进行，报考人需本人到现场报名。

　　1.报名时间：2019年12月16日(星期一)至12月20日(星期五)，上午8：30—11:30 ，下午13:30—16:00)逾期不再受理。

　　2.报名地点：北镇市教育局(北镇市政府办公楼B座320室)

　　3、报名需携带以下材料：

　　(1)《2019年北镇市招聘派遣合同制教师报名表》2份(A4纸下载打印表格后由本人填写)。

　　(2)北镇市户口本原件及复印件1份(或北镇生源证明1份)，第二代居民身份证原件及复印件1份。

　　(3)教师资格证书原件及复印件1份，网上确认件1份(中国教师资格网打印教师资格证全网页截图)。

　　(4)毕业证书原件及复印件各1份，网上确认件1份(中国高等教育学生信息网打印带二维码的教育部学历证书电子注册备案表)。

　　报名全部复印件应使用A4纸，并按照以上顺序装订(装订2份，1份报名时上交，1份进入资格复审时上交);报名时交1寸蓝底照片2张;未被聘用的考生，报名材料不予退还。

　　报名实行诚信承诺制度，应聘人员填报的信息应真实有效，如发现材料虚假者随时取消其考试或应聘资格。只允许考生报考一个岗位。每个岗位的开考比例不低于1:2(部分岗位开考比例不低于1:3)，低于此比例的，调整招聘计划或取消该职位的招聘计划(将调整招聘计划或取消的职位在北镇市人民政府网公布)。报考已取消职位的考生，可以在规定时间内改报其他符合条件未被取消的职位。未按规定时间改报的，视为放弃报考。

　　(二)笔试

　　1.笔试采取闭卷考试的方式进行，笔试内容包括教育学、教育心理学、教育法律法规、教师职业道德建设等。笔试成绩按百分制计算，满分100分。

　　2.原则上以招聘计划1:2的比例(部分岗位招聘计划1:3的比例)，结合报名岗位，按笔试成绩由高到低的顺序确定各岗位面试人员，最后一名笔试成绩出现并列者，可同时进入面试。笔试合格分数线在考试结束后由北镇市人社局、教育局确定，笔试成绩通过北镇市人民政府网查询。

　　3.笔试时间2019年12月28日(星期六)，笔试地点见准考证。取准考证时间：2019年12月25日，上午9:00-11:00，下午1:30-4:00。携带本人身份证到北镇市教育局320室领取。其他事宜请随时关注北镇市人民政府官方网站。

　　(三)资格复审

　　资格审查工作贯穿招聘及聘用过程始终，对于提供虚假报名信息或者弄虚作假的考生，一经发现，随时取消其考试资格或聘用资格。笔试成绩公布后，将对进入面试范围人员进行现场资格复审，复审时考生提交报名时提供的材料(含原件、复印件)，复印件仍按顺序装订。现场资格复审时间、地点及相关事宜，请随时关注北镇市人民政府官方网站。

　　(四)面试

　　1.面试前，因应聘人员自愿放弃、资格审查不合格或弄虚作假被取消面试资格及其他原因出现岗位空缺的，将进行递补。

　　面试人员名单、面试时间、地点及试讲范围等发布，请随时关注北镇市人民政府官方网站。

　　2.面试内容：面试考核的形式为试讲、学科基本功展示，考生面试的时间，学前、小学、特教限定在10分钟以内，初中限定在15分钟以内，其中试讲时间，学前限定在5分钟以内，小学、特教限定在7分钟以内，初中限定在12分钟以内。学科基本功展示时间，学前限定在5分钟以内，小学、特教、初中限定在3分钟以内。由评委根据评分标准对考生进行量化评分。

　　3.面试成绩按百分制计算，满分100分。面试成绩当场评判，当场公布。

　　4.笔试、面试成绩按4:6权重比例并保留两位小数计算，应聘人员的总成绩，即：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

　　5.小学、初中管理岗面试，考察组织活动能力，同时协助体育教学，面试内容还要涉及羽毛球体育课教学等内容。

　　(五)体检

　　根据应聘人员的总成绩从高到低的顺序，按招聘计划1:1的比例确定参加体检人员。总成绩并列者，根据面试成绩由高到低的顺序确定。如面试成绩也并列，采取面试加试的方式确定参加体检人员。因体检不合格、自愿弃权、弄虚作假等被取消应聘资格及其他原因出现岗位空缺的，按考试成绩由高到低的顺序且面试合格人员中依次递补(未参加本次面试无递补资格)。体检时间地点另行通知，体检费自理。请随时关注北镇市人民政府官方网站。

　　(六)考察

　　由招聘单位组织对拟聘用人员进行考察，并对被考察人员资格条件进行复查。考察中发现不符合聘用条件的，取消聘用资格，并将结论及依据明确告知被考察人员。考察合格者，确定为拟聘用人员。因考察不合格、自愿弃权、弄虚作假等被取消应聘资格及其他原因出现岗位空缺的，原则不在进行递补。

　　(七)公示与聘用

　　对体检、考察合格的拟聘用人员在北镇市人民政府网进行公示，公示期为3个工作日，接受社会监督。公示无异议，办理聘用手续。有问题并查实的，不予聘用;问题一时难以查实的，暂缓聘用。

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